Transgénérationnel et accompagnement professionnel

Objectifs

Apprendre à utiliser l’approche transgénérationnelle pour optimiser l’accompagnement professionnel et l’orientation.

Public concerné

Praticiens de l’accompagnement professionnel (coaches, conseillers d’orientation, graphologues, etc.)

Méthodologie

Journées de présentation théorique et d’expérimentation en groupe sur l’histoire de chacun.

Modalités

  • 4 journées, de 9 h 30 à 17 h 30
    Nouvelles dates :
    9 et 10 juin 2017
    30 juin et 1er juillet 2017
  • Tarif : 720 € (possibilité de prise en charge au titre de la formation continue)
  • Lieu : Paris 14ème

Programme

JOURNEE I – Introduction à l’analyse transgénérationnelle

⇒ Les axes de travail principaux : place généalogique, parole, désir, loi, séparation, intégration de la mort et de l’objet perdu
⇒ Les notions de base : transmission, filiation, loyauté, répétition, syndrome anniversaire, mythe familial
⇒ La place généalogique (conception, projet parental, prénom) et les problématiques de déplacement
⇒ Illustration avec les exemples des participants

 

JOURNEE II – Relier héritage, trajectoire professionnelle, vocation et orientation

⇒ Analyse des transmissions autour des thèmes suivants : travail, ambition, choix de métiers, réussites et échecs dans la famille
⇒ Prendre sa place : croyances, autorisations et interdits
⇒ Exploration des trajectoires ancestrales
⇒ Identifications des différents modèles de place au travail
⇒ Relations entre place généalogique & place professionnelle

 

JOURNEE III et IV – S’approprier les outils & techniques d’analyse

⇒ Examen des différents outils d’exploration & supports : dessins libres ou imposés, arbres généalogiques, photomontage, constellations
⇒ La posture, le cadre et les implications de l’exploration généalogique dans le processus d’accompagnement professionnel
⇒ Les erreurs et les pièges à éviter